Ihr Job mit Sinn und Zukunftsperspektive

Green City organisiert regelmäßige Informationsveranstaltungen für Mitarbeiter:innen, in denen unsere Vorstände abwechselnd über Neuigkeiten in den Bereichen berichten und Mitarbeiter:innen aktuelle Projekte vorstellen. Auch im Tagesgeschäft sitzen unsere Vorstände und Führungskräfte nicht hinter verschlossenen Türen, sondern sind für ihre Kolleg:innen ansprechbar.

Monatlich verschicken wir aus der Personalabteilung ein Personalmemo, welches über organisatorische und strukturelle Änderungen oder sonstige personelle Veränderungen informiert.

Wir bei Green City duzen uns – von Praktikantin bis zum Vorstand. Der Umgang unter den Kolleg:innen ist freundlich und wertschätzend über alle Herachiestufen hinweg. Die Kolleg:innen arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern verbringen auch ihre Freizeit gerne zusammen, was sich in vielen teils privat organisierten Feierabend- und Wochenendaktivitäten widerspiegelt.

Bei schönem Wetter nutzen die Kolleg:innen die Dachterrasse des Workcafés gerne für ein geselliges Beisammensein zum Mittagessen oder (Eis-)Kaffee trinken. Auch das ein oder andere Feierabend-Bier wird dort zusammen getrunken.

Generell gilt bei uns für alle Mitarbeiter:innen Vertrauensarbeitszeit.

Es gibt die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten und je nach Aufgabenbereich bieten wir unseren Mitarbeiter:innen individuelle Teilzeit-Modelle an. Damit wollen wir allen Mitarbeiter:innen die Möglichkeit geben, private und berufliche Verpflichtungen bestmöglich unter einen Hut zu bringen.

Eine gute Einarbeitung ist uns wichtig. Wir begleiten neue Kolleg:innen mit Einführungsveranstaltungen, Schulungen zu Projekten, Prozessen und Unternehmen sowie einem Patensystem und unterstützen sie dabei, die Kolleg:innen kennenzulernen, sich bei uns wohl zu fühlen und im Job durchstarten zu können.

Zu Ihrem Start erwartet Sie ein für Sie vorbereiteter Arbeitsplatz, ein auf Sie zugeschnittener Einarbeitungsplan mit den für Sie passenden Schulungen sowie Kolleg:innen die sich auf Sie freuen und die Ihre Einarbeitung gerne unterstützen. Ein gutes, effizientes und wertschätzendes Miteinander hat für uns einen hohen Stellenwert.  Dies begleiten wir von Anfang an durch regelmäßige Feedback Gespräche bereits in der Probezeit.

Damit schaffen wir die Grundlage für eine gute Zusammenarbeit, von der unsere Mitarbeiter:innen und das Unternehmen nachhaltig profitieren.

Während des Jahres werden regelmäßig Mitarbeitergespräche geführt, in denen Ziele vereinbart werden und um die individuelle Mitarbeiterentwicklung im Blick zu behalten. Diese wird durch Training on-the-job und Teilnahmen an externen Fortbildungen im Arbeitsalltag gefördert.

Durch Teilnahme an Inhouse-Schulungen können sich Mitarbeiter:innen je nach individuellem Bedarf weiterbilden. Beispielsweise in Kommunikationsseminaren, Seminaren zur Selbstorganisation, zu betriebswirtschaftlichen Grundkenntnissen, im Englischkurs für unsere Mitarbeiter:innen, bei Team Building Events und Coachings durch externe Coaches.

Green City legt besonderen Wert auf die betriebliche Altersvorsorge mit nachhaltigen Geldanlagen und bietet ihren Mitarbeiter:innen einen überdurchschnittlich hohen Arbeitgeber-Zuschuss.

Unsere Hauptstelle in München befindet sich in der Zirkus-Krone-Straße in sehr zentraler Lage mitten in München. Im 5. Stockwerk erstrecken sich unsere nach neusten NEW WORK Standards konzipierten hellen, offenen, modernen Büroräume. Einen Stock über uns befindet sich das Workcafé, eine Gemeinschaftsküche und die beeindruckende Dachterrasse mit Panoramablick auf München und auf die Alpen.

Unsere Mitarbeiter:innen werden grundsätzlich mit Laptop und moderner Arbeitstechnik ausgestattet. Die Arbeitsplätze im Büro sind nach modernsten, ergonomischen Gesichtspunkten eingerichtet.

Das Wohl unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen und somit freuen wir uns, für unsere Mitarbeiter:innen wöchentliche Kurse für Yoga und Rückengymnastik anbieten zu können.

Darüber hinaus stellen wir kostenlose Verpflegung in Form von Getränken und Bio-Obst. Zweimal im Monat werden wir von einem Bio-Caterer versorgt und können uns so zu einer gemeinsamen Mittagspause bei einem schmackhaften und gesunden Bio-Mittagessentreffen.

Zusätzlich zu unserem ohnehin nachhaltigen Geschäftsmodell legen wir großen Wert darauf, einen positiven Wandel in der Gesellschaft zu fördern.

Green City bietet im Rahmen des „Corporate Volunteering“ die Möglichkeit an, sich ehrenamtlich Engagement im Rahmen von Veranstaltungen und Umweltschutzaktionen der Green City-Familie zu engagieren.